Introducción
Cada 3 de diciembre se celebra el Día Internacional de las Personas con Discapacidad, establecido por la ONU con el objetivo de promover la inclusión, los derechos y el bienestar de las personas con discapacidad en todos los ámbitos de la sociedad. Es una oportunidad para reflexionar sobre los avances logrados, pero también sobre los desafíos que aún quedan para garantizar una plena igualdad de oportunidades.
Discapacidad e inclusión
La discapacidad no es una limitación de valor, sino una característica más de la diversidad humana. Las personas con discapacidad a menudo se enfrentan a barreras físicas, sociales y actitudinales que dificultan su participación plena en la vida laboral, educativa y comunitaria.
La inclusión real requiere:
- Garantizar accesibilidad física y digital.
- Adaptar los entornos laborales y educativos a las necesidades de cada persona.
- Combatir prejuicios y fomentar una cultura de respeto y valoración de la diversidad.
El papel de los Centros Especiales de Trabajo y Centros Ocupacionales
Centros como Tecsalsa son ejemplos claros de cómo la inclusión puede ser activa y transformadora. A través de nuestros servicios y proyectos, ofrecemos oportunidades laborales, formativas y personales que permiten a las personas con discapacidad desarrollarse con autonomía, dignidad y seguridad.
Nuestros programas incluyen:
- Jardinería y sostenibilidad: fomentando la biodiversidad y la economía circular.
- Taller de manipulados y restauración de mobiliario: integración laboral con adaptación y apoyo.
- Actividades educativas, creativas y terapéuticas: promoviendo el desarrollo personal y social.
Conclusión
Este 3 de diciembre reivindicamos el derecho de todas las personas con discapacidad a formar parte plena de la sociedad. La inclusión no es solo un objetivo, sino un compromiso colectivo: transformar barreras en oportunidades y reconocer la diversidad como fuerza de cambio.
